Сьогодні до її складу увійшла ще й СУБ «Митниця». І тепер комунальне підприємство обслуговує 60 % населення Черкас.
Саме комунальники забезпечують комфорт черкащан та дбають про житловий фонд. В зимовий період працювати особливо складно через несприятливі погодні умови. Тому нині підприємство зосередилось на виконанні поточних завдань.
Серед стратегічних цілей «Соснівської СУБ» – виконання програми «Євродвір». У минулому році вдалося непогано впоратися із цим завданням. Тротуарною плиткою вимощено прилеглу територію навколо 46 житлових будинків., що складає 10 300 кв. м.
Не менш важливим об᾽єктом капіталовкладень є забезпечення енергозбереження житлового фонду. Адже деяким будинкам, що перебувають на балансі підприємства нині уже виповнюється 100 років. Тож в рамках програми «Тепло в кожен дім» в 137 багатоповерхівках встановлено 142 прилади обліку тепла.
Позитивна динаміка обслуговування житлового фонду неможлива без корегування тарифу на послугу утримання будинків, споруд та прибудинкових територій. У зв᾽язку з підвищенням мінімальної зарплати з 1 лютого послуга здорожчає у півтора рази.
Особливу увагу влади Роман Моторний звертає на житловий фонд будинків та гуртожитків, що передані підприємству від відомчих організацій. Технічний стан інженерних мереж близький до аварійного і потребує капітального ремонту. Це ще неповний перелік пропозицій, внесених керівником Соснівської СУБ до ПСЕР. Вирішальне слово – за депутатами.
Завдяки енергозбереженню Придніпровська СУБ вже заощадила 30 тис. грн.
